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首次“快樂(lè)會(huì)議”成功召開(kāi)
來(lái)源:
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作者:佚名
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發(fā)布時(shí)間: 2020-11-22
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2月28日，公司組織召開(kāi)了積分制管理活動(dòng)的第一次總結(jié)會(huì)議----快樂(lè)會(huì)議，公司全體員工參加了會(huì)議。
積分管理員對(duì)公司的積分制管理方案進(jìn)行了簡(jiǎn)單的說(shuō)明后，公司領(lǐng)導(dǎo)給1月份積分排名前茅的優(yōu)秀員工頌發(fā)了獎(jiǎng)品。在這個(gè)快樂(lè)會(huì)議上，穿插著現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答、快樂(lè)抽獎(jiǎng)，整個(gè)會(huì)議時(shí)而安靜、時(shí)而笑聲陣陣。在活動(dòng)中，我們對(duì)積分管理有了更充分、更準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)：也更加了解了“讓優(yōu)秀的員工不吃虧”的意義。
公司推行積分制管理已經(jīng)2個(gè)多月了，第一次的總結(jié)會(huì)議意義相當(dāng)?shù)拇?。?zhí)行董事呂雅正在高度評(píng)價(jià)了積分制管理的意義后，對(duì)公司1月份的積分制管理活動(dòng)取得的成效給予了充分的肯定，并鼓勵(lì)大家在積分管理的環(huán)境中多為自己的行為銀行增加分值，為實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值不斷努力、加油。
積分管理員對(duì)公司的積分制管理方案進(jìn)行了簡(jiǎn)單的說(shuō)明后，公司領(lǐng)導(dǎo)給1月份積分排名前茅的優(yōu)秀員工頌發(fā)了獎(jiǎng)品。在這個(gè)快樂(lè)會(huì)議上，穿插著現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答、快樂(lè)抽獎(jiǎng)，整個(gè)會(huì)議時(shí)而安靜、時(shí)而笑聲陣陣。在活動(dòng)中，我們對(duì)積分管理有了更充分、更準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)：也更加了解了“讓優(yōu)秀的員工不吃虧”的意義。
我們相信：積分管理的路會(huì)越來(lái)越順暢。
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